Video: Čo je hodnotenie v triede založené na výkone?
2024 Autor: Edward Hancock | [email protected]. Naposledy zmenené: 2023-12-16 01:36
Vo všeobecnosti a výkon - založené hodnotenie meria schopnosť študentov aplikovať zručnosti a vedomosti získané z jednotky alebo jednotiek štúdia. Úloha zvyčajne vyzýva študentov, aby využili svoje schopnosti myslenia vyššieho rádu na vytvorenie produktu alebo dokončenie procesu (Chun, 2010).
Aké sú niektoré príklady hodnotení na základe výkonu?
Dramatické predstavenia sú jedným z druhov spoločných aktivít, ktoré možno použiť ako a výkon - založené hodnotenie . Študenti môžu tvoriť, hrať a /alebo poskytnúť kritickú odpoveď. Príklady zahŕňajú tanec, recitál, dramatické stvárnenie. Môže ísť o interpretáciu prózy alebo poézie.
Podobne, čo je učenie a hodnotenie založené na výkone a prečo je dôležité? Pri čine učenie , ľudia získavajú obsahové znalosti, získavajú zručnosti a rozvíjajú si pracovné návyky – a precvičujú si aplikáciu všetkých troch na situácie „reálneho sveta“.
Tiež vedieť, čo je hodnotenie výkonu v triede?
Hodnotenie výkonu , tiež známy ako alternatívny alebo autentický hodnotenie , je forma testovania, ktorá vyžaduje, aby študenti vykonali a úloha namiesto výberu odpovede z pripraveného zoznamu.
Čo je hlavnou výhodou hodnotení na základe výkonu?
Ďalšou výhodou pre učiteľov a iných predstaviteľov škôl je, že tieto hodnotenia výkonu im dávajú príležitosť zistiť, aké zručnosti a vedomosti deti získali a ktoré zručnosti chcú deti naučiť a ktoré oblasti možno obísť („Čo by sa malo“).
Odporúča:
Čo sú hodnotenia založené na výkone?
Čo je hodnotenie založené na výkone? Všeobecne platí, že hodnotenie založené na výkone meria schopnosť študentov aplikovať zručnosti a vedomosti získané na jednotke alebo jednotkách štúdia. Úloha zvyčajne vyzýva študentov, aby využili svoje schopnosti myslenia vyššieho rádu na vytvorenie produktu alebo na dokončenie procesu (Chun, 2010)
Čo je učenie a hodnotenie založené na výkone a prečo je dôležité?
Čo je učenie a hodnotenie založené na výkone a prečo je dôležité? V procese učenia sa ľudia získavajú znalosti o obsahu, získavajú zručnosti a rozvíjajú pracovné návyky – a praktizujú aplikáciu všetkých troch v situáciách „reálneho sveta“
Na čo sa zameriavajú metódy založené na výkone?
Učenie založené na výkone je prístup k vyučovaniu a učeniu, ktorý kladie dôraz na to, aby študenti boli schopní robiť alebo vykonávať špecifické zručnosti ako výsledok vyučovania. V tomto rámci študenti demonštrujú schopnosť aplikovať alebo používať vedomosti, a nie len poznať informácie
Čo je hodnotenie založené na výkone?
Čo je hodnotenie založené na výkone? Vo všeobecnosti hodnotenie založené na výkone meria schopnosť študentov aplikovať zručnosti a vedomosti získané z jednotky alebo jednotiek štúdia. Úloha zvyčajne vyzýva študentov, aby využili svoje schopnosti myslenia vyššieho rádu na vytvorenie produktu alebo dokončenie procesu (Chun, 2010)
Je hodnotenie založené na výkone náhradou za tradičnú metódu?
Hodnotenie založené na výkone. Hodnotenie výkonu je jednou z alternatív k tradičným metódam testovania výsledkov študentov. Hodnotenie výkonu je tiež vhodné na zistenie, či študenti dosahujú vyššie štandardy stanovené štátmi pre všetkých študentov